REKRUTMEN EKSTERNAL KHUSUS AKUNTANSI BERPENGALAMAN TINGKAT S1/S2 TAHUN 2013

PT. Kereta Api Indonesia (Persero) adalah perusahaan yang bergerak dibidang jasa transportasi terbesar di Indonesia, yang mengutamakan profesionalisme dan kinerja, saat ini membutuhkan tenaga profesional yang berintegritas tinggi untuk ditempatkan sebagai tenaga ahli Setingkat Staf Madya (Manager) bidang Akuntansi dengan kualifikasi sebagai berikut :

a	Pendidikan S1/S2 Akuntansi
b	Memiliki Sertifikat Register Akuntan (Lulus PPAk)
c	Memiliki Brevet A dan B

Kriteria Pelamar

1	Warga Negara Indonesia (WNI)
2	Usia setinggi-tingginya 40 Tahun per 31 Mei 2013
3	Pendidikan S1/S2 Akuntansi dari perguruan tinggi negeri/swasta yang terakreditasi "A"
4	IPK serendah-rendahnya 3,00
5	Diutamakan memiliki pengalaman kerja yang relevan :
	a	Pada kantor Akuntan Publik bertaraf Internasional dan masuk dalam kelompok 4 Besar (Big Four) yaitu Price Water House Coopers, Ernst & Young, Deloitte Touche Tohmatsu Limited dan KPMG Internasional pengalaman kerja sekurang-kurangnya 3 (tiga ) tahun sejak tanggal kelulusan
	b	Atau memiliki pengalaman kerja sebagai Senior Auditor atau Senior Consultants Advisory Services dengan pengalaman kerja sekurang-kurangnya 4 (empat) Tahun sejak tanggal kelulusan
6	Memiliki TOEFL Internet Based Test (IBT) dengan score 80 atau setara
7	Berkelakuan Baik
8	Sehat jasmani dan rohani
9	Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja perusahaan
10	Lulus dalam setiap tahapan seleksi

Persyaratan umum Lamaran

1	Surat lamaran ditanda tangan
2	IjazahS1/S2 yang telah dilegalisir
3	Transkrip nilai S1/S2 yang telah dilegalisir
4	Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku
5	Sertifikat TOEFL Internet Based Test (IBT) dengan score 80 atau setara
6	Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 X 6 cm
7	Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku
8	Surat Keterangan Sehat dari Dokter
9	Surat Pernyataan bersedia di tempatkan diseluruh wilayah perusahaan bermaterai Rp. 6.000,00
10	Sertifikat Register Akuntan (Lulus PPAk)
11	Sertifikat Brevet A dan B
12	Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini
13	Sertifikat keahlian/kejuruan lainnya yang dimiliki
	Keterangan
	- Persyaratan 1, 2, 3, 4, 5, 6, 10,11 dan 12 di upload di web
	- Persyaratan 7, 8, 9 dan 13 diberikan pada saat seleksi tahap III (wawancara)

Tahapan seleksi terdiri dari

a	Tahap I	: Seleksi Administrasi
b	Tahap II	: Tes Kesehatan
c	Tahap III	: Wawancara

Prosedur melamar

1	Pelamar harus mengisi/entry data pada formulir lamaran kerja yang tersedia melalui Website: http://rekrut.kereta-api.co.id dan pelamar secara otomatis akan memperoleh nomor register mulai tanggal 11 s.d 30 Mei 2013
2	Setelah registrasi pelamar log in menggunakan user dan password yang telah diisi pada saat registrasi
3	Kemudian pelamar meng-upload file dokumen lampiran sesuai persyaratan umum lamaran angka 1, 2, 3, 4, 5, 6, 10, 11 dan 12 paling lambat tanggal 30 Mei 2013
4	Semua proses rekrut melalui website resmi PT KAI. Diluar itu tidak dilayani

Ketentuan lainnya

1	Pelamar yang dipanggil untuk mengikuti seleksi, hanya pelamar yang dinyatakan lulus seleksi tahap 1 / administratif dan memenuhi kriteria serta sesuai sort list yang akan diumumkan pada tanggal 07 Juni 2013
2	Pengumuman/pemanggilan peserta yang akan mengikuti proses seleksi, dapat diakses di website: http://rekrut.kereta-api.co.id dan tidak dilakukan surat-menyurat
3	Setiap pelaksanaan seleksi, peserta wajib membawa kartu tanda peserta yang dicetak melalui website dan diperlihatkan kepada panitia pada saat seleksi
4	Dalam proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun dan dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan
5	Dalam proses seleksi ini berlaku sistem gugur dan keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat
6	Peserta seleksi yang tidak hadir pada waktu yang telah ditentukan, dianggap mengundurkan diri